Poster klasik untuk menerangkan kesan kewangan apabila yang menyara keluarga meninggal dunia atau jatuh sakit.

Sebenarnya tak semestinya suami. Kalau isteri yang banyak contribute dalam kewangan keluarga pun, kesannya tetap sama. Sebab tu diciptakan konsep Pelan Pengganti Gaji.

Begitu juga dengan company.Jika seseorang yang sumbangan atau tugasnya sangat mempengaruhi keuntungan atau hala tuju sesuatu syarikat, kesannya apabila beliau meninggal atau jatuh sakit  sangatlah ketara kepada aliran kewangan syarikat tersebut.Sebab itu wujud pula Pelan yang dipanggil Keyman Policy.

 

 

💔 Bila yang menanggung pergi, yang tinggal menanggung segalanya...

Hari ini semua beban ditanggung bersama — hutang rumah, kereta, dapur, sekolah anak, bahkan sara ibu bapa pun dibahagi dua.

Tapi jika suami jatuh sakit atau meninggal dunia, siapa yang akan teruskan semua tanggungan itu?

❌ Pendapatan hilang.

✅ Tanggungjawab tetap ada.

Jangan tunggu sampai berlaku sesuatu baru nak fikir soal perlindungan.

📌 Takaful bukan tentang kematian. Tapi tentang kesinambungan hidup yang ditinggalkan.

Klik 👇untuk saya bantu anda sediakan Pelan Income Replacement :

www.wassap.my/60122417935/incomereplacement